Psicólogo(a) para Projeto Regenera – Associação Comunitária Monte Azul

  • Tempo Integral
  • Jardim Horizonte Azul, São Paulo
  • Informações sobre o programa TECENDO O FUTURO - Núcleo Horizonte Azul: https://monteazul.org/pt-br/portfolio/tecendo-o-futuro/

Site Associação Comunitária Monte Azul

Transformando Vidas, Construindo Futuros

ASSOCIAÇÃO COMUNITÁRIA MONTE AZUL

Edital de Processo Seletivo de Psicólogo

Art. 1°
A Associação Comunitária Monte Azul abre edital para processo seletivo de Psicólogo.

Art. 2° – Especificações da vaga

Cargo: Psicólogo
Local de Trabalho: Jd. Horizonte Azul, São Paulo/SP
Carga Horária: 40 horas semanais (Presencial)
Remuneração (Valor Bruto): R$ 5.000,00
Duração prevista do projeto: 3 anos
Art. 3° – Requisitos para o cargo

Os candidatos devem atender aos seguintes requisitos:

Graduação em Psicologia, com registro ativo no Conselho Regional de Psicologia (CRP).
Preferencialmente com experiência comprovada em atendimento de adolescentes e jovens adultos, em programas ou projetos sociais, prioritariamente, no âmbito da Política de Assistência Social.
Conhecimento das políticas públicas de assistência social e direitos humanos será considerado um diferencial.
Preferencialmente residir na região do local de trabalho (Jd. Horizonte Azul, Jd. Jacira, Jd. Angela, Capão Redondo, etc).
Art. 4° – Habilidades Necessárias

Capacidade de escuta ativa e empatia.
Aptidão para lidar com situações de conflito e crises emocionais.
Domínio de técnicas de aconselhamento e intervenção psicológica.
Capacidade de elaborar e implementar planos de atendimento individualizados.
Habilidade para trabalhar com grupos e conduzir atividades terapêuticas.
Art. 5° – Atribuições do Psicólogo

Realizar acolhimento e atendimento psicológico individual e em grupo a jovens, adultos e suas famílias, conforme necessidade identificada.
Realizar avaliação psicológica e elaborar diagnósticos que subsidiem o processo de intervenção.
Elaborar e implementar planos de intervenção psicológica, considerando as demandas e necessidades específicas de cada atendido.
Promover atividades educativas e terapêuticas que visem o desenvolvimento pessoal, social e emocional dos atendidos.
Participar de reuniões e atividades de formação continuada oferecidas pela instituição.
Elaborar relatórios mensais de acompanhamento e evolução dos atendidos, mantendo registros atualizados.
Articular-se com outros profissionais e serviços da rede de atendimento, visando a integralidade do cuidado aos usuários do serviço.
Contribuir para o planejamento e desenvolvimento
ASSOCIAÇÃO COMUNITÁRIA MONTE AZUL

Edital de Processo Seletivo de Psicólogo

Art. 1°
A Associação Comunitária Monte Azul abre edital para processo seletivo de Psicólogo.

Art. 2° – Especificações da vaga

Cargo: Psicólogo
Local de Trabalho: Jd. Horizonte Azul, São Paulo/SP
Carga Horária: 40 horas semanais (Presencial)
Remuneração (Valor Bruto): R$ 5.000,00
Duração prevista do projeto: 3 anos
Art. 3° – Requisitos para o cargo

Os candidatos devem atender aos seguintes requisitos:

Graduação em Psicologia, com registro ativo no Conselho Regional de Psicologia (CRP).
Preferencialmente com experiência comprovada em atendimento de adolescentes e jovens adultos, em programas ou projetos sociais, prioritariamente, no âmbito da Política de Assistência Social.
Conhecimento das políticas públicas de assistência social e direitos humanos será considerado um diferencial.
Preferencialmente residir na região do local de trabalho (Jd. Horizonte Azul, Jd. Jacira, Jd. Angela, Capão Redondo, etc).
Art. 4° – Habilidades Necessárias

Capacidade de escuta ativa e empatia.
Aptidão para lidar com situações de conflito e crises emocionais.
Domínio de técnicas de aconselhamento e intervenção psicológica.
Capacidade de elaborar e implementar planos de atendimento individualizados.
Habilidade para trabalhar com grupos e conduzir atividades terapêuticas.
Art. 5° – Atribuições do Psicólogo

Realizar acolhimento e atendimento psicológico individual e em grupo a jovens, adultos e suas famílias, conforme necessidade identificada.
Realizar avaliação psicológica e elaborar diagnósticos que subsidiem o processo de intervenção.
Elaborar e implementar planos de intervenção psicológica, considerando as demandas e necessidades específicas de cada atendido.
Promover atividades educativas e terapêuticas que visem o desenvolvimento pessoal, social e emocional dos atendidos.
Participar de reuniões e atividades de formação continuada oferecidas pela instituição.
Elaborar relatórios mensais de acompanhamento e evolução dos atendidos, mantendo registros atualizados.
Articular-se com outros profissionais e serviços da rede de atendimento, visando a integralidade do cuidado aos usuários do serviço.
Contribuir para o planejamento e desenvolvimento de novas estratégias e ações do projeto, visando sua melhoria contínua.
Art. 6° – Inscrição

Para se inscrever, o candidato deverá enviar seu currículo no e-mail: candidatos@monteazul.org.br, do dia 07 ao dia 12 de junho de 2024.

Art. 7º

Os profissionais que já fazem parte do quadro de colaboradores da Associação Comunitária Monte Azul e pretendem participar deste processo seletivo devem seguir os procedimentos descritos no Manual do Coordenador (Processo Seletivo Interno), devendo ser devidamente orientado pelo seu coordenador direto.

Art. 8° – Fases do Processo Seletivo

A seleção será composta por quatro fases, todas eliminatórias e classificatórias:

Análise de Currículos.
Prova escrita e dinâmica de grupo.
Entrevista individual.
Exame médico admissional.
Art. 9°

Os candidatos melhor qualificados na primeira fase (análise de currículos) serão chamados para a segunda fase (realização de prova escrita e dinâmica de grupo). Os candidatos que apresentarem melhor desempenho na segunda fase serão chamados para a realização da terceira fase (entrevista individual). O(a) candidato(a) aprovado(a) na terceira fase será chamado(a) para a quarta fase (exame médico admissional) para aprovação final.

Art. 10°

A instituição comunicará o resultado da segunda, terceira e quarta fase por telefone ou via e-mail.

Art. 11° – Disposições Complementares

O processo seletivo terá vigência de 30 (trinta) dias, podendo a critério desta Instituição ser prorrogado por igual período. O não comparecimento ou atraso superior a 15 minutos não justificado implicará na eliminação automática do candidato. Parágrafo único – as justificativas de atraso serão analisadas pela banca examinadora que terá total autonomia para eliminar o candidato do processo seletivo.

São Paulo, 06 de junho de 2024

Jackelline S. S. Fernandes

Recursos Humanos

Para se candidatar a esta vaga envie seus detalhes por e-mail para candidatos@monteazul.org.br